1つ星2つ星3つ星4つ星5つ星 (4.91 評価, 11 投票)
 

非高温下での業務に従事する従業員への高温手当支給に関する意見
粤人社発[2010]19号(原文

各級クラス以上の市人民政府、省政府各部門、各直属機関:

夏季の防暑と勤務場所の温度を下げることにより、正常な経済建設と企業生産経営活動を遂行するため、各地で執行されている ≪広東省高温手当標準の公布に関する通知(粤労社[2007]103号)≫運用上の問題点について、粤労社[2007]103号第1条の非高温下での業務に従事する従業員への高温手当支給実行や支給方法に関連する問題を、雇用者は上述した通知の主旨と実際の状況に基づいて、従業員との平等な協議を経て決定することに、広東省人民政府は同意する。

以上意見を、誠実に実行の上で、執行することを望む。

広東省人力資源社会保障庁、広東省安全生産監督管理局、広東省国家税務局、広東省衛生庁、広東省地方税務局、広東省総工会
二〇一〇年一月十八日

コメント:0

コメントフォーム
個人情報を記憶する

トラックバック:0

この投稿へのトラックバックURL
http://www.nacglobal.net/2010/04/guangdong-high-temperature-care/trackback/
この投稿へのリンク
[全訳] 広東省・非高温下での従業員への高温手当支給に関する意見 from 香港・中国・東南アジア法令情報サイト NAC Global .NET